求人媒体の限界
掲載費を払っても埋もれてしまい、応募がゼロ。
スカッと採用／SNS広告とLINEで、採用を仕組み化
スカッと採用
採用を、仕組み化する。
SNS広告×採用LINE
月額5万円から始められる
導入パッケージ。
建築・運送・飲食・介護など、採用に悩む中小企業様へ。
SNS広告×採用LINEで、欲しい人材を自社で“集められる仕組み”を構築します。
SERVICE
PROBLEM
こんなお悩みありませんか？
現場の採用がうまくいかない
建築・運送・飲食・美容・介護福祉など
採用担当がいない
採用専任がおらず、社長や現場が兼務している
媒体疲れ
求人媒体にお金をかけても、成果が出なくなっている
CAUSE
採用がうまくいかない原因
採用がうまくいかない原因は「集客」と「対応」の分断です。
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人材紹介の限界
採用単価が高すぎる（1人30〜100万円）。すぐに退職されるリスクもある。
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対応の限界
応募が来ても返信が遅れ、面接に来てくれない。
「待ち」の採用はもう終わり。
これからは
「攻めのSNS広告」
と
「LINEでの囲い込み」
をセット
で行うことで
解決できます。
KEY.01
INTRODUCTION
スカッと採用とは
SNS広告で候補者を集め、公式LINEで応募対応や面談調整を自動化する採用特化型パッケージサービスです。
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STEP 01
集める
SNS広告
TikTok / YouTube / Instagram で、潜在層に「動画」で職場のリアルを伝え、興味を喚起。
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STEP 02
繋がる
採用特化型LINE運用
広告クリックで直接LINE友だち追加。応募ハードルを極限まで下げる。
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STEP 03
決める
自動化された採用ステップ
自動あいさつ、ステップ配信、面談予約までをLINE内で完結。
スカッと採用を導入すると...
採用担当者がやることは
『LINEで予約が入った面接をするだけ』
LINE登録者は “自社の資産” として蓄積されます。
広告を止めても、候補者とのつながりは
消えません。
KEY.02
FEATURES
スカッと採用の4つの強み
「他社と比較されない」独自のアプローチ
同業他社と並ばず、あなただけの動画として届くため、比較検討される前に興味を持ってもらえます。
応募から面談までLINEで完結
電話・メール不要。連絡がつくLINEを使うことで、歩留まりを劇的に改善します。
「欲しい時だけ」スイッチON
一度LINEに溜まったリストは「あなたの会社の資産」です。必要な時だけ配信を行う、効率的な運用が可能です。
初期費用・運用費を大幅カット
人材紹介の高額な成功報酬型（1人30〜100万円）に比べ、何人採用しても費用は定額。圧倒的な低コストで採用可能です。
KEY.03
SERVICE SCOPE
面倒な作業は丸投げOK
集客から管理まで、必要なすべてを構築します。
SNS広告運用
- TikTok / YouTube / Instagram 配信
- 職種・エリア・年齢のターゲティング
- 広告バナー制作
- 数値分析・改善
※縦型動画制作はオプションです（素材支給も可）
採用LINE構築・運用
- リッチメニュー作成（会社情報・募集要項など）
- 面談予約フォーム作成
- ステップ配信設定（3日間の自動配信）
- 応募者の一元管理・属性タグ付け
KEY.04
CASE
導入実績・事例
建築・整備・店舗系など採用が難しい現場職でも劇的なコストダウンを実現。
なかなか集まらなかった
体操教室インストラクターの採用
縦型動画広告で体操経験者に配信し、LINEでカジュアル面談を実施。
求人媒体では集まらなかった整備士の採用
地域を絞った配信と、LINEを使ったスムーズな面談導線で 大量採用を実現。
PRICE
料金
初期費用 |
30万 LP作成 / 公式LINE構築 / 広告初期設定 / バナー4本制作 |
|---|---|
月額運用費 |
5万 LINE運用 / 広告の運用 / 求職者の初期対応 |
LINE構築のみの場合 |
30万 リッチメニュー作成 / LINE配信用画像 3本 / ステップ配信（3日分）/ 面談フォーム作成 / その他メッセージ作成 |
FLOW
導入の流れ
現状・採用したい人・採用体制・お困りごとを確認します。
広告設計と公式LINE構築を行い、採用の仕組みを整えます。
SNS広告を配信し、LINEへの導線を構築します。
配信データをもとに改善を行い、採用効率を高めます。
